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余热锅炉独特的产品优势
    新年新气象,共创新辉煌[ 02-09 10:23 ]
    2014年2月9日,年后开业第二天,同事们带着新年的欢乐和喜庆,迎来崭新的2014,将更饱满的热情投入到工作中,每个人都各司其职,各尽其责,在自己的岗位上缔造着属于自己的成功,为公司的整体目标贡献着属于自己的力量,公司上下呈现出一片积极向上的氛围。
    青岛凯能锅炉新年正式开业[ 02-07 10:03 ]
      鞭炮声声辞旧岁,骏马奔腾贺春来。   2014年2月7日(大年初八),在隆隆的鞭炮声中,在热情洋溢的氛围中,青岛凯能锅炉设备有限公司在新老厂区内举行了隆重的新年开业仪式。厂区内鞭炮齐鸣,响彻云霄,震天的鞭炮声预示着,在新的一年里,凯能锅炉设备有限公司的生产和经营必定会步步高升、红红火火,发展更上一层楼。   青岛凯能锅炉董事长郭艳、总经理王波祝各位新老客户,朋友,员工同事身体健康,阖家幸福,万事如意!并表示,在过去的一年,是艰苦的一年,是开创的一年,更是丰收的一年,因为
    凯能锅炉2014春节假期公告[ 01-27 09:48 ]
    踏雪无痕马年到,生机勃勃迎春来。  龙马精神人称赞,壮志凌云花盛开。  盛世丰年心欢畅,合家团圆笑开颜。  值此新春佳节来临之际,青岛凯能锅炉-专业余热锅炉制造商,祝大家平安如意喜相连,马年吉祥广财源。青岛凯能锅炉全体员工给大家拜年了! 同时,为了感谢各位客户对青岛凯能的支持与关注,凯能锅炉将一如既往的为大家提供优质服务! 2014年凯能锅炉放假安排: 2014年1月28日--2014年2月7号日 放假休息 2014年2月8日正式上班,为了保证春节期间能更好的为您服务,请
    青岛凯能锅炉设备有限公司年度庆典盛大开幕[ 01-23 08:57 ]
    飞雪纳祥瑞,喜气送春来。辞旧岁欢欣鼓舞庆胜利,迎新春豪情满怀谱新篇。青岛凯能锅炉设备有限公司2013年年度庆典于1月21日下午3:00-9:00在绿城喜来登酒店盛大开幕。
    工业锅炉省煤器的特点[ 03-14 13:06 ]
      产品特点:   省煤器应用扩展表面受热面能减轻受热面的飞灰磨损,同时能使受热面结构紧凑,降低通风阻力及工质流动阻力,金属耗量减少。 采用扩展受热面对在用锅炉的省煤器进行改造,以便在现有的安装空间条件下,保证传热效果有所提高。降低烟气流速,减轻磨损,避免积灰和低温腐蚀,是提高在用锅炉省煤器受热面工作稳定性的最有效的措施之一。      螺旋肋片管是采用高频焊接的方法,将钢带沿螺旋轨迹焊接在光管上而形成的。与环形肋片管相比,螺旋肋片管通过肋片材
    凯能卓越执行项目组第四次培训[ 01-17 13:08 ]
    凯能卓越执行项目组第四次培训于2014年1月16日下午16点在员工餐厅召开,参与此次培训的人员除了前三次参加的人员,还有销售部出差刚回来的同事,此次培训仍然采用计分激励制度,因为是年前最后一次培训,所以小组之间的竞争愈发激烈,最后四组以绝对性的优势脱颖而出,夺得桂冠。由郭董上台颁奖,王总致结束词,结束后,全体学员以儒家的尊师礼向老师行礼,以表对老师的感谢之情。  
    激波吹灰器[ 03-24 16:42 ]
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    工业锅炉省煤器的优势[ 03-17 17:00 ]
    高频电阻焊螺旋肋片管与其它型式的扩张表面管(如鳍片管、膜片管、嵌片管等) 相比具有如下明显的特点: 1) 肋片与基管压熔焊成一体,焊接牢固(焊着率在95 %以上) ,接触热阻极小,基管强度得到加强,因热膨胀而引起问题的可能性也极小。 2) 单位长度管材所扩展的表面积更大(一般是光管的5 倍以上) ,在传递相同热量时体积小,使管材数量大幅度减少(减少约40 %~50 %) ,可节省优质管材,也减少了受压元件数和焊口数,从而减小了爆漏的机率。 3) 由于肋片管大幅度扩展了受热面积,传热强化,使得单位体积内能布置的
    青岛科技大学来我公司洽谈[ 03-05 15:36 ]
    近日,青岛科技大学工业装备节能环保研究所王副院长何张老师来我公司进行课题探讨,首先由张老师对其研究所进行了简单介绍,主要从研究所的概况、承担的科研课题、取得的成果、主要研究方向和内容、节能减排技术服务这五方面内容进行了介绍,其中着重介绍了与我公司相关的新能源和节能技术方面,简述了强化传热的相关研究以及静力学、动态热力学分析等内容,并与我公司的技术人员进行了深入研究探讨。  
    青岛凯能卓越执行项目第二次内训[ 01-11 15:32 ]
      2014年1月10日,青岛凯能锅炉设备有限公司举行第二次卓越执行管理培训,聚成集团孙军正老师任主讲师。培训模式不变,与会人员除了公司内部管理者、车间的班组长还增加了部分车间员工,这充分展示了我公司重视对人才的全面培养。   培训于下午四点正式开始,6组成员有所调整,即时激励制度也有所调整,管理者收费提高,还是奖励积分前三名。整个培训过程氛围非常活跃,团队配合良好,每位学员都积极参与到培训中,踊跃发言。培训一直持续到晚上的10点钟,虽然时间稍晚但大家热情依然高涨,培训结束后,由王总、郭总
    卓越执行管理第三次内训[ 01-15 10:03 ]
    2014年1月14日下午三点,凯能卓越执行项目培训第三次内训正式拉开帷幕。培训时间为下午三点到晚上八点,此次培训分为两部分,首先是V5软件的功能介绍以及使用培训,然后是管理项目培训,此次内训实行与前两次相同的计分激励模式,经过前两次的培训,员工互动性愈发增强,出现了许多一线主动发言的员工,整个培训使每位员工获益匪浅,在最后的评比中车间人员脱颖而出,摘得桂冠。由王总颁发获奖奖励,由郭总做总结陈词。最后,,全体学员起身鞠躬,向孙老师表达感激之情。
    青岛凯能卓越执行项目第一次内训[ 01-10 11:29 ]
    2014年1月8日,青岛凯能卓越执行管理培训第一次内训正式开始,与会人员除了公司内部管理者还包括车间的班组长。培训于下午四点正式开始,由聚成股份的  担任主持人。培训共分为6组,采取计分激励制度,收取参与培训的每一位学员十元,装在信封中,奖励最后的前三名。培训时间为三个班小时,培训中,孙正军讲师对如何绝对成长、转变理念、工作方法以及细节决定成败等几个问题进行了阐述,整个培训过程氛围非常活跃,团队配合良好,每位学员都积极参与到培训中,培训结束后,由部分学员发表培训感想,最后由郭总、王总做总结陈词。 &
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